通常我们所说的社保是指“五险一金”,包括:养老、医疗、生育、失业、工伤五种保险以及住房公积金。
今天我们就只分享下社保中五险的交费比例。

一、养老保险的缴费基数和比例:
1、深圳户籍(基本养老+地方补助):
(1)缴费比例:
单位缴纳:15%+1%
个人缴纳:8%
合计:24%
(2)进入个人账户比例:8%
(3)缴费基数:
缴费职工上月工资总额,上限为上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资(7647)的3倍,下限为本市最低工资2360元。
2、非深圳户籍:
(1)缴费比例:
单位缴纳:15%
个人缴纳:8%
合计:23%
(2)进入个人账户比例:8%
(3)缴费基数:
缴费职工上月工资总额,上限为上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资(7647)的3倍,下限为本市最低工资2360元。
二、医疗保险缴费基数和比例:
1、一档医疗保险:
(1)缴费比例:
单位缴纳:6%+0.2%
个人缴纳:2%
合计:8.2%
进入个人账户比例:
(1)不满45岁的5%;
(2)满45岁的5.6%;
(3)缴费基数:缴费职工上月工资总额,最高为深圳市上年度在岗职工月平均工资(11620元)的3倍,最低为深圳市上年度在岗职工月平均工资的60%。
2、二档医疗保险(基本+地补):
(1)缴费比例:
单位缴纳:0.5%+0.1%
个人缴纳:0.2%
合计:0.8%
(2)进入个人账户比例:0%
(3)缴费基数:深圳市上年度在岗职工月平均工资。
3、三档医疗保险(基本+地补):
(1)缴费比例:
单位缴纳:0.4%+0.05%
个人缴纳:0.1%
合计:0.55%
(2)进入个人账户比例:0%
(3)缴费基数:深圳市上年度在岗职工月平均工资。
三、生育保险缴费基数和比例:
1、缴费比例:单位缴纳:0.45%;个人缴纳:0%;合计:0.45%
2、进入个人账户比例:0%
3、缴费基数:缴费职工上月工资总额,最高为深圳市上年度在岗职工月平均工资(11620元)的3倍,最低为最低工资标准2360元。
四、失业保险缴费基数和比例:
1、缴费比例:单位缴纳:0.7%;个人缴纳:0.3%;合计:1%
2、进入个人账户比例:0%
3、缴费基数:最低工资2360元。
五、工伤保险缴费基数和比例:
1、缴费比例:根据行业类别分八档基准费率,分别如下
(具体档次,可以咨询公司人事):0.14%/0.28%/0.49%/0.63%/0.66%/0.78%/0.96%/1.14%。
2、进入个人账户比例:0%;
3、缴费基数:缴费职工上月工资总额,上限为上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资(7647元)的3倍,下限为本市最低工资2360元。

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